Abstract:
تقابل با جمهوری اسلامی ایران همواره شاخص اصلی سیاست خارجی ایالاتمتحده در غرب آسیا بوده است. بیش از یک دهه است که برخی شاخهها و فرماندهان سپاه پاسداران انقلاب اسلامی تحت تحریمهای ایالاتمتحده قرار میگیرند. با این حال، دونالد ترامپ، رییسجمهور آمریکا در اقدامی غیرمتعارف، همۀ بخشهای این سازمان نظامی رسمی را تروریستی خواند. این نخستین بار بود که کاخ سفید علیۀ بخشی از بدنۀ یک دولت خارجی چنین اقدامی را انجام و آن را در کنار گروههای تروریستی همچون داعش و القاعده قرار میداد. پرسش مقاله آن است که هدف آمریکا از قرار دادن نام سپاه پاسداران انقلاب اسلامی ایران در فهرست گروههای تروریستی چیست؟ مقاله با روش توصیفی- تحلیلی، دادههای کتابخانهای و در چارچوب نظریۀ بازدارندگی پیچیده، به این نتیجه میرسد که ترس آمریکا از افتادن در دام بازدارندگی در رویارویی مستقیم با سپاه پاسداران انقلاب اسلامی در منطقۀ غرب آسیا موجب شده تا ایالاتمتحده مسیر مشروعیتزدایی از سپاه پاسداران را در پیش گیرد. آمریکا میخواهد اهداف متعالی و آرمانهای غیرمادی محور مقاومت را بیاعتبار سازد و سپس با تزریق عقلانیت مادیگرایانه از مسیر قدرت نرم، بهطور کامل محور مقاومت را نابود کند.
In leadership competency modeling, models that have a wide range of skills better describe and predict leadership performance. Today, human resource planning has changed to its competency approach, that is, competency-based human resource planning. Transforming human resource planning based on a competency approach requires a grand paradigm that changes the thinking of human resource planners about individuals and organizations in general. The purpose of this study is to achieve a model of causal relationships between these behavioral competencies of commanders. The research method is survey-descriptive. To collect and analyze the required data and information, first the research literature and the opinion of experts were collected. It was then validated using confirmatory factor analysis. Finally, the 13 competencies identified were structured at four levels using interpretive structural modeling. These levels are success, operationalism, creativity, and the fourth level, which includes the four competencies of persuasion, diligence, human resource orientation, and organization of activities and processes, respectively.
Machine summary:
فصلنامه علمی مطالعات دفاع مقدس دوره ٥، شماره ٤، شماره پیاپی (٢٠)، زمستان ١٣٩٨، ص ١٦٧ ـ ١٤٥ مقاله پژوهشی بررسی رویکرد ایالات متحدٔە آمریکا علیۀ سپاه پاسداران انقلاب اسلامی با تمرکز بر اقدام دونالد ترامپ در قرار دادن نام سپاه پاسداران در فهرست گروه های تروریستی روح اله ملکی عزین آبادی ١ و سید محمدرضا موسوی ٢ و محمدصادق جلالیراد 3 تاریخ دریافت : ١٣٩٩/١٠/٢٩ تاریخ پذیرش : ١٣٩٩/١١/٢٠ تقابل با جمهوری اسلامی ایران همواره شاخص اصلی سیاست خارجی ایالات متحده در غرب آسیا بوده است .
پرسش مقاله آن است که هدف آمریکا از قرار دادن نام سپاه پاسداران انقلاب اسلامی ایران در فهرست گروه های تروریستی چیست ؟ مقاله با روش توصیفی - تحلیلی ، داده های کتابخانه ای و در چارچوب نظریۀ بازدارندگی پیچیده ، به این نتیجه می رسد که ترس آمریکا از افتادن در دام بازدارندگی در رویارویی مستقیم با سپاه پاسداران انقلاب اسلامی در منطقۀ غرب آسیا موجب شده تا ایالات متحده مسیر مشروعیت زدایی از سپاه پاسداران را در پیش گیرد.
همچنین ، از آنجا که کنشگران بین المللی تجدیدِ نظر طلبِ آرمانگرا، از ارزش ها و هنجارهای غیرغربی برای خود و پیروزی در جنگ روایت ها با مخاطبان محلی استفاده میکنند، ساختارهای هنجاری نیز به بخشی از ساختار پیچیدٔە فعلی بازدارندگی چند 1- Daniel Kahneman 2- Colder calculus 3- Multilevel Deterrence Culture 152 سطحی تبدیل شده است (٩٩-٩٨ :٢٠٠٩ ,et al &Paul ).